Kui oled unistanud ametikohast Tallinna Rotermanni kvartalis asuvas COSi poes, siis nüüd on sinu võimalus! Nimelt on Portaili toimetuseni jõudnud info, et COS otsib oma esinduskauplusesse kaupluse juhatajat.

Kuigi store manager’i igapäevased tööülesanded võivad varieeruda, toob COS välja järgmised peamised vastutusalad:

• Offering customers a high level of service, through styling advice, product knowledge and store experience;
• Analysing selling information and taking responsibility for the store sales performance;
• Leading and motivating a team of managers, visual merchandisers and sales assistants to achieve excellent standards of service;
• Leading on recruitment and ensuring induction and training for new starters is carried out;
• Identifying future talents and putting together development plans to support their progression;
• Overseeing store operations;
• Creating a great place to work.

Nõuded kandidaadile, lisainformatsiooni ja juhised kandideerimiseks leiad siit lingilt.

Kodumaine sisustusbränd WOH disainib mööblit ning kodu aksessuaare, milles on tasakaal funtsionaalsuse, puhta põhjamaise disainikeele ning jätkusuutlikkuse vahel.

“Me usume, et diskreetsete ning praktiliste esemetega on võimalik luua hea atmosfäär,” ütleb brändi WOH asutaja Margot Vaaderpass. “Töövõtetena kasutame nii traditsioonlisi kui ka uusi tehnoloogiaid ja materjale. Tulemuseks on kvaliteetsed sisustuselemendid, mis aitavad luua igas modernses ruumis koduselt sooja tunde, pakkudes mugavust igapäeva ellu.”

Täna otsib WOH müügispetsialisti, kelle tööülesanneteks on:

• Uute kliendisuhete loomine ja haldamine;
• Lisamüügi genereerimine ärikliendi suunal;
• Müüki toetavate tegevuste läbiviimine.

Ootused kandidaadile:

• Hea suhtlemisoskus, julgus ja koostöövõime;
• Tulemustele orienteeritus ja motiveeritus;
• Varasem töökogemus müügivaldkonnas;
• Iseseisev ja eesmärgile orienteeritud tööstiil;
• Eesti ja inglise keele oskus, muude keelte oskus tuleb kasuks;
• Siiras huvi disainivaldkonna vastu.

WOH pakub:

• Paindlikku tööaega ja -kohta;
• Tulemustele orienteeritud töötasu;
• Toetavat meeskonda;
• Võimalust töötada auhinnatud Eesti disaintoodetega;
• Võimalust kasvada koos ettevõttega;
• Erialaseid arenguvõimalusi.

Kui tunned, et see roll võib olla sulle, saada sooviavaldus ja CV aadressile woh@woh.ee enne 31. maid 2026.

Kaubamaja otsib sotsiaalmeedia spetsialisti, kes aitaks arendada ja igapäevaselt hallata ettevõtte sotsiaalmeediakanaleid. Roll eeldab varasemat kogemust sotsiaalmeedia haldamises, head stiilitunnetust ning huvi moe, ilu ja disaini vastu.

Sotsiaalmeedia spetsialisti töö on sulle loodud, kui:

• sul on sotsiaalmeedia haldamise kogemused, teadmised ja huvi;
• sul on hea stiilitunnetus, mida oskad rakendada pildistades, filmides ja väiksemaid kujundustöid tehes;
• sul on huvi moe, ilu ja disaini vastu.

Sind ootavad võimalused:

• anda oma panus Kaubamaja maine kujundamisse sotsiaalmeediakanalite kaudu;
• olla moe-, ilu- ja disainivaldkonna suunanäitjaks;
• kavandada ja ellu viia sotsiaalmeediakanalite kampaaniaid, sh postitusi ja koostöid;
• rakendada oma head stiilitunnetust;
• olla väärtuslik liige professionaalses ja inspireerivas meeskonnas;
• arendada end ning olla kursis moe- ja kaubandustrendidega.

Sinu roll on:

• Kaubamaja sotsiaalmeediakanalite tulemuslik arendamine ja igapäevane haldamine;
• sotsiaalmeediasisu loomine, sh statistika jälgimine, pildistamine ja filmimine;
• olla professionaalne partner turundustiimile ja valdkonna mõjuisikutele.

Töö on täiskoormusega. Lisaküsimused ja kandideerimine aadressil personal@kaubamaja.ee.